近日，黄鹤楼酒业开展企业新录用人员岗前职业技能提升培训班，共计170名新录用员工参加培训。

本次培训持续开展三个月，分为理论及实操两大类，主要包括疫情防控、消防、安全、保密、质量、营销理论知识、营销实际操作技能等部分。采用理论+实践+考核的方式，全面更新了新录用人员的知识、技能、理念，提高综合素质，为提高个人和公司业绩、推动公司和个人不断进步、实现公司和员工双重发展奠定了坚实的基础。同时此次培训为公司申请了14万余元的政府补贴。

此次企业新录用人员岗前职业技能提升培训班在汉阳区人力资源和社会保障局指导下，按照《市人社局、财政局关于支持企业开展新录用人员岗前技能培训工作的通知》(武人社发〔2020〕13号)的文件精神，由政府部门主导，企业具体实施的专项培训工作，体现了市委市政府对人才培养和企业发展的重视，大力支持企业复工复产，积极稳定就业岗位。